Wat vragen we?
Om ons team weer op sterkte te krijgen zijn we op zoek naar een enthousiaste collega die staat voor zijn/haar kennis, munitieartikelen en verantwoordelijkheden. Je beheerst op een goede manier je talen (NL, EN) in spraak en geschrift en bent tevens een echte teamspeler. Je laat je niet van de wijs brengen en kan goed omgaan met conflicterende belangen en werkdruk. Je bent daarnaast in staat je werkzaamheden zelf op de juiste wijze in te plannen, zodat het verwerving en vrijgave proces niet verstoord raakt. Tevens ben je resultaatgericht. Je bent inventief in het oplossen van problemen. Affiniteit met wapen- en munitietechniek is een vereiste. Je voelt je verantwoordelijk voor de veiligheid en beschikbaarheid van jouw deel uit het munitieassortiment en daarbij ben je bereid je voldoende te verdiepen in de munitietechniek. Je staat klaar om eenheden te ondersteunen in kennis en kunde waar en wanneer dit nodig is.

Kennis/Opleidingeisen:

• Een afgeronde relevante HBO-opleiding (logistiek of bedrijfskundig) of een vergelijkbare militaire opleiding binnen de NLDA;
• ILS opleiding (post-HBO niveau);
• LSA-opleiding (zoals FMECA, RCM, MTA, LORA, LSAR);
• Aanvullende functie- en vakgerichte opleidingen (zoals SAP ERP M&F-opleidingen);
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal.

Gewenste ervaring:

• Heeft ruime ervaring binnen het logistieke domein van de DMO;
• Heeft (bij voorkeur) ervaring op het gebied van (internationaal) overleg;
• Heeft ruime ervaring met instandhouding en/of configuratiemanagement en/of relevante wet- en regelgeving;
• Heeft kennis van de relevante werkomgeving
• Heeft affiniteit met geautomatiseerde systemen (zoals SAP ERP M&F).

Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct! Heb je toch nog vragen over de functie(eisen) of procedure? Neem dan contact op met een van onze contactpersonen!

• Salaris­niveau schaal 10
• Salaris­omschrijving

  Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

• Maand­salaris Min €3.430 – Max. €5.475 (bruto)
• Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
• Contract­duur Het betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast
• Maximaal aantal uren per week 38

Arbeidsvoorwaarden
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Bijzonderheden

• De selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden in juni 2024; het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden.
• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!