(Junior) Adviseur Informatiebeveiliging & Privacy

• Je hebt kennis van wet- en regelgeving op het terrein van Informatiebeveiliging/privacy, waaronder de BIO/NIS 2 en AVG en hebt een relevante opleiding op HBO-niveau.
• Je beschikt over een goed ontwikkeld analytisch vermogen, je stelt gerichte vragen om zaken helder te krijgen en je bent in staat om ‘out of the box’ te denken.
• Je bent flexibel en kunt dus makkelijk schakelen tussen verschillende werkzaamheden, onderwerpen en veranderende omstandigheden.
• Je bent een doorzetter en pragmatisch ingesteld. Je gaat voor resultaat maar het resultaat moet ook bruikbaar zijn.
• Je bent een echte teamspeler die actief kennis, informatie en ideeën uitwisselt met jouw collega’s
• Samen met je teamgenoten draag je bij aan het meenemen van de organisatie door complexe wet- en regelgeving op jouw vakgebied op heldere en aansprekende wijze uit te leggen aan de CPB medewerkers.
• Je hebt affiniteit met de drie aandachtsgebieden van het cluster Informatiehuishouding en bent bereid om je kennis op deze drie gebieden op peil te brengen en/of te houden.
• Het communiceren in de Nederlandse taal gaat je, zowel mondeling als schriftelijk, goed af.
• Ervaring is geen vereiste voor deze functie, heb je dat wel dan nodigen we je ook van harte uit te solliciteren.
• Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Overtuig ons dan met jouw motivatiebrief!

Competenties:

• Klantgerichtheid
• Analyseren
• Samenwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Plannen en organiseren
• Voortgangscontrole
• Zelfontwikkeling

• Salaris­niveau schaal 10, schaal 11
• Maand­salaris Min €3.404 – Max. €6.110 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Wat hebben we te bieden?

• Een professionele werkomgeving met uitstekende ontwikkelmogelijkheden, waaronder de mogelijkheid om deels onder werktijd aan een promotietraject te werken.
• Informele en plezierige werksfeer.
• Mogelijkheden voor participatie in activiteiten buiten het werk, zoals bijvoorbeeld georganiseerd door JongCPB.

Solliciteren:
Reactie op deze vacature ontvangen wij graag uiterlijk uiterlijk 31 januari 2025 jouw Nederlandstalige sollicitatie, met een curriculum vitae, cijferlijst en een motivatiebrief.

Leg in je brief helder uit wat je motivatie is. Onderbouw (het liefst met een voorbeeld) over welke van de vereiste competenties jij beschikt en welke je wilt ontwikkelen.

Het CPB gebruikt jouw gegevens rond de sollicitatie alleen voor het doel waarvoor je ze ons hebt gestuurd; jouw sollicitatie. Daarnaast bekijken wij in sommige gevallen bij sollicitaties ook gegevens afkomstig van openbare bronnen zoals sociale media. Denk aan jouw profiel op LinkedIn.

Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.