Medewerker communicatie

Wat vraagt deze functie van jou?
In deze rol zijn flexibiliteit, nauwkeurigheid en goed kunnen plannen onmisbaar. Je houdt overzicht, bent te typeren als een doorpakker, kunt goed organiseren en je bent een creatieve sparringpartner voor jouw collega’s. Zelfstandigheid is belangrijk, want je neemt vaak beslissingen en zorgt ervoor dat projecten goed verlopen. Dankzij deze vaardigheden maak je je organisatorische en functionele verhoudingen binnen en buiten een complexe organisatie snel eigen.
Je hebt zelfinzicht, durft feedback te geven en kan dit ook goed ontvangen. Zelfstandig werken en proactiviteit zijn eigenschappen die goed bij jou passen. Uiteraard ben jij als communicatieprofessional communicatief sterk. Je weet te overtuigen, mee te bewegen met de organisatie en je zoekt proactief afstemming met collega’s. Ook vind je het leuk om op de hoogte te blijven van de nieuwste ontwikkelingen omtrent  communicatie.

Je bent een goede match wanneer jij jezelf herkent in onderstaande zaken:

• Je beschikt over mbo werk- en denkniveau* en minimaal een afgeronde mbo-opleiding op het gebied van communicatie;
• Je hebt minimaal 2 jaar werk(stage)ervaring in een soortgelijke functie, binnen een soortgelijke complexe en omvangrijke organisatie als het CJIB;
• Je beschikt over uitstekende tekstuele vaardigheden;
• Ervaring met het Content Managementsysteem (CMS) Drupal of Harmonics  vinden wij een pré;
• Zowel zelfstandig als in teamverband werken past goed bij jou.

* dit kan worden getoetst aan de hand van een (online) assessment.
 

• Salaris­niveau schaal 8
• Maand­salaris Min €3.246 – Max. €4.340 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
 

Wat bieden we jou?
Je komt te werken in een energiek communicatieteam waarin jouw bijdrage echt het verschil kan maken. Je krijgt een afwisselende rol waarin je zowel creatief kunt zijn als jouw organisatorische talent kunt inzetten. Wij zorgen voor een prettige werksfeer met een goede werk-privébalans, waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

Goed om te weten is dat:

• Je een contract krijgt voor bepaalde tijd, voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast contract;
• Het een functie betreft voor 32-36 uur per week;
• Deze functie valt onder de functiegroep Bedrijfsvoering, roepnaam Medewerker Communicatie en is ingeschaald in schaal 8 van de CAO Rijk. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw kennis, ervaring en achtergrond; 
• Deze vacature staat open in fase 0 t/m 3 van het vacaturebeleid. Dit betekent dat niet alleen interne medewerkers, uitzendkrachten, gedetacheerde medewerkers bij het CJIB, Rijksambtenaren maar ook externe kandidaten kunnen reageren.  Medewerkers in dienst van het CJIB hebben voorrang op alle andere categorieën. Uitzendkrachten, gedetacheerden en medewerkers  in dienst bij een andere Rijksorganisatie hebben voorrang op externe kandidaten.