Als stagiair binnen team W&S draag je naast het leren bij aan een economisch sterker en duurzamer Nederland met nationale én internationale impact. Tijdens jouw stage doe jij waardevolle kennis en ervaring op die jou klaarstoomt voor een eerste fulltime baan in HR. Je leert hoe je tot de juiste strategische aanpak komt voor het invullen van vacatures. Hierdoor kom jij te weten wat er nodig is om een duurzame match te maken met kandidaten.
Jouw werkzaamheden
Jouw buddy, een ervaren adviseur werving & selectie, neemt jou volledig mee in het recruitmentvak. Je doorloopt het gehele proces vanaf het moment dat er een vacature ontstaat tot en met het arbeidsvoorwaardengesprek. Uiteraard mag je ook zelfstandig vacatures oppakken. Ook werk je mee in één of meerdere belangrijke thema’s binnen ons team, namelijk Aantrekken Jong Talent, Diversiteit & Inclusie en Arbeidsmarktcommunicatie (AMC).
- Aantrekken Jong Talent zorgt voor een extra impuls op stagiairs, trainees en campusrecruitmentactiviteiten.
- D&I borgt de richtlijnen voor een objectieve en inclusieve werving en selectie.
- AMC focust zich op het vergroten van onze zichtbaarheid op de arbeidsmarkt.
Binnen deze thema’s is er alle ruimte om actief mee te denken én werken. Denk aan de organisatie van een kick-off bijeenkomst voor stagiairs, onderzoeken hoe we objectieve en inclusieve werving en selectie verder kunnen bestendigen en bijdragen aan het vergroten en intensiveren van ons campusnetwerk.