Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word Senior Medewerker Beheer & Analyse bij het KPU-bedrijf
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 48.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 21.000 burgers bij Defensie. Wil jij ervoor zorgen dat het defensie informatiemanagement-beleid aansluit op de bedrijfsvoering van het KPU-bedrijf?
Denk jij in kansen en mogelijkheden als gaat om het de organisatie weerbaarder en effectiever te maken? Lees verder hoe jij het verschil voor het KPU-bedrijf maakt.
Wat ga je doen?
Als Senior Medewerker Beheer & Analyse ben je verantwoordelijk voor de taakstelling, uitvoering, (door)ontwikkeling en totstandkoming van beheeraspecten binnen de afdeling Productie. Daarbij stel je gegevens geordend beschikbaar voor het draaien van sturings- en managementrapportages. Enige voorbeelden hierin zijn:
- Het opstellen van de jaarplannen in relatie tot de taakstelling op voorraad-, locatie- en materieelbeheer;
- Het verrichten van doelmatigheidsstudies, impact- en risicoanalyses ten behoeve van optimalisatie op en handhaving van processen, procedures en werkmethoden, het onderzoeken en interpreteren van de resultaten en het doen van verbetervoorstellen;
- Het voorbereiden, plannen, initiëren van de uitvoeringsopdrachten ten behoeve van een gecoördineerde, integrale en efficiënte realisatie met een minimale verstoring op de productiecapaciteit;
- Het zelfstandig oplossen van verschillen en stagnaties door het beoordelen van ontvangen telverzoeken, het initiëren en uitzetten van telopdrachten en resultaten op gehouden tellingen te muteren in de daarvoor geautomatiseerde systemen;
- Het genereren, verzamelen, analyseren van de gegevens vanuit de dashboard rapportages ten behoeve van het bewaken van de kwalitatieve en kwantitatieve prestaties op de beheer aspecten van de afdeling Productie.
Jij bent onze vertegenwoordiger van de sectie c.q. afdeling danwel inhoudelijk expert op gebied van beheer en de sturings- en managementrapportages daarvan binnen de afdeling. In deze rol neem je deel aan zowel horizontale als verticale overlegvormen t.b.v. het uitvoering geven aan het beheersproces.