Wij zijn op zoek naar een tijdelijke invulling voor de functie ‘senior medewerker transcultureel werken’. We zoeken iemand die breed inzetbaar is en actief bijdraagt aan de ontwikkeling, implementatie en evaluatie van beleid, en in het bijzonder over kennis beschikt om de culturele sensitiviteit en herstelgericht werken binnen onze organisatie te vergroten en de daartoe benodigde competenties op alle niveaus te verdiepen en te verbreden. Hij/zij maakt deel uit van het expertiseam dat wordt aangestuurd door de directeur behandeling.
De Senior Medewerker Transcultureel Werken draagt bij aan de doorontwikkeling van CTP Veldzicht als kenniscentrum op het gebied van transculturele en hoogbeveiligde psychiatrie en het actief bijdragen aan een doeltreffende behandeling van de patienten binnen CTP Veldzicht.
Functiehouder maakt verbinding tussen praktijkproblemen en –behoeften (in diagnostiek en behandeling), de ont-wikkeling van onderzoekslijnen en kennis (wetenschappelijk onderzoek) en de vertaling daarvan naar de uitvoeringspraktijk (implementatie-projecten). Ze houdt ontwikkelingen bij binnen het brede werk-veld van de GGZ, onderzoekt of deze passen bij de doelgroepen van CTP Veldzicht, de behandelvisie en geldende kwaliteitskaders. Ze doet voorstellen voor doorontwikkeling van de behandeling en zet deze na goedkeuring om naar beleid/processen en implementeert deze.
Taken
- Het signaleren van behoeften op de werkvloer aan vernieuwing en verbetering van de behandeling in brede zin en adviseren hierover aan Directeur Behandeling.
- Bijhouden van ontwikkelingen binnen het brede werkveld van de GGZ en onderzoeken of deze passen bij de doelgroepen van CTP Veldzicht, de behandelvisie en geldende kwaliteitskaders.
- Het doen van voorstellen voor doorontwikkeling van de behandeling en na goedkeuring dit omzetten in beleid/processen.
- Opzetten en uitvoeren van implementatie-projecten ter verbetering van de behandeling (in brede zin).
- Voorbereiding van besluitvorming, toelichting en monitoring van implementatie-processen in het Directieberaad en Management team.
- Onderhouden van netwerk in de forensische en transculturele GGZ (beleid en onderzoek).
- Uitvoeren en begeleiden van wetenschappelijk (en praktijkgericht) onderzoek.
- Het vertalen van onderzoeksresultaten naar toepasbaar beleid en concrete implementatie-projecten.
- Het in- en extern delen van onderzoeksresultaten en brug slaan naar deskundigheidsbevordering.
- Het vanuit het eigen aandachtsgebied adviseren over de doorontwikkeling van het kenniscentrum binnen CTP Veldzicht (en de forensische en transculturele ggz-sector).