Teamleider Kenniscentrum Nederlandse Arbeidsinspectie

Nederlandse Arbeidsinspectie
  • Utrecht  -  route
  • Master/doctoraal
  • 32 - 36 uur
  • schaal 13
    €5.212 - €7.747 (bruto)
  • Personeel en organisatie, Orde / vrede / veiligheid
  • Solliciteer voor 20 januari 2025 Nog 12 dagen
  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
Kenmerk: NLA-895, Plaatsingsdatum: 6 januari 2025

Als teamleider geef jij sturing aan een team specialisten binnen het Kenniscentrum van de Nederlandse Arbeidsinspectie. Dit team werkt op het gebied van Procesveiligheid, Ioniserende straling, Arbeidshygiëne en Chemische veiligheid. Het Kenniscentrum bevindt zich in een ontwikkeling die impact heeft op het team, de afdeling en de belanghebbenden in de organisatie. Zie jij jezelf hiervoor als dé initiator die anderen inspireert en hen hierin meeneemt? Dan is dit mogelijk jouw nieuwe baan!

Als teamleider geef je leiding aan 15 tot 20 specialisten op hbo/wo niveau. Je stimuleert het persoonlijk leiderschap van de professionals en de balans tussen autonomie en verbondenheid. In gesprek met medewerkers reflecteer je samen en ga je lastige onderwerpen niet uit de weg. Naast de personele kant heb je aandacht voor de kwaliteitsborging én het scheppen voor een goed (samen)werkend team. Een belangrijk onderdeel daarbij is sturing geven aan het kennismanagement: van strategieontwikkeling tot het gericht invullen van de kenniscyclus.

Het Kenniscentrum is in ontwikkeling. We werken aan een robuuste werk- en sturingsprocessen én een heldere focus binnen de hoeveelheid aan taken die van de afdeling worden verwacht. Samen met het managementteam geef je sturing aan de afdeling, hiertoe hebben we meerdere portefeuilles verdeeld. Bijvoorbeeld HRM, informatiehuishouding, stakeholdermanagement en opleidingen. In het spanningsveld met meerdere belangen ben je een sparringpartner voor je MT en medewerkers en een klantgerichte gesprekspartner naar betrokkenen binnen de organisatie. Zo weet jij het Kenniscentrum steeds positief te positioneren en resultaten neer te zetten.

Kortom: jij bent iemand die het werk van teamleden in lijn brengt met de ambities van de afdeling, voorwaarden schept voor een goed werkend team en het kenniscentrum verder versterkt.

Wat ga je doen?

  • Je levert met jouw team de afgesproken capaciteit aan de afgesproken activiteiten, bijvoorbeeld op het gebied van kennisontwikkeling en -toepassing binnen programma's en projecten, op het gebied van het ontwikkelen en geven van opleidingen en het initiëren van onderzoek rondom de stand van de wetenschap op relevante kennisthema’s.
  • Je bent het aanspreekpunt voor je teamleden en borgt de kwaliteit.
  • Je zorgt samen met het MT voor optimale inzet en ontwikkeling van het Kenniscentrum. Het werk op afdelingsniveau vormt een substantieel deel van je werkpakket.

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.

Meer over de functiegroep Manager

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Het Kenniscentrum van de Nederlandse Arbeidsinspectie levert specialistische kennis die de Arbeidsinspectie in staat stelt haar taak nu en in de toekomst uit te voeren. Met ruim 60 specialisten richt het Kenniscentrum zich op een grote hoeveelheid thema’s: van arbeidstijden, werkomstandigheden en arbeidsdiscriminatie tot gevaarlijke stoffen en productveiligheid. Dit doen we door in verbinding met de organisatie en ons kennisnetwerk kennis te ontwikkelen, te vertalen en toepasbaar te maken voor e­ffectief toezicht. De specialisten van het Kenniscentrum ondersteunen collega’s in het versterken van hun deskundigheid, geven advies binnen programma’s, dragen bij aan de strategische positionering van de Arbeidsinspectie, leveren input voor beleidsontwikkeling en zijn betrokken bij de (inter-)nationale ontwikkelingen rondom wet- en regelgeving. Het Kenniscentrum maakt haar kennis beschikbaar voor de organisatie, bijvoorbeeld via de Kennisbank, opleidingen, kaders, richtlijnen en handreikingen. Zo maken we complexe onderwerpen overzichtelijk en behapbaar.

Het Kenniscentrum is verdeeld in 4 teams op basis van kennisgebieden:

  1. Team Arbeidsmarktfraude & Arbeidstijden
  2. Team Ergonomie, Arbeid & Organisatie en Medische Advisering
  3. Team (Product)veiligheid en Certificatie
  4. Team Procesveiligheid, Ioniserende straling, Arbeidshygiëne en Chemische veiligheid

Nederlandse Arbeidsinspectie

De Nederlandse Arbeidsinspectie staat voor eerlijk, gezond en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen. De Arbeidsinspectie is de toezichthouder op het terrein van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Dat toezicht is gericht op de naleving van de wet- en regelgeving over arbeidsomstandigheden, de arbeidsmarkt, arbeidsverhoudingen en het sociale zekerheidsstelsel. Daarnaast onderzoekt ze de werking van het stelsel van sociale zekerheid en signaleert ontwikkelingen en risico’s op de beleidsterreinen van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

Ook werkt de Nederlandse Arbeidsinspectie op het gebied van pgb- en declaratiefraude als opsporingsorganisatie voor het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport.

In 2012 zijn de Arbeidsinspectie, de Inspectie Werk en Inkomen en de Sociale Inlichtingen- en Opsporingsdienst van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) samengevoegd. Eerst onder de naam Inspectie SZW en sinds 1 januari 2022 onder de naam: Nederlandse Arbeidsinspectie. Zie voor meer informatie www.nlarbeidsinspectie.nl

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Claudia Tromp (bereikbaar op maandag, dinsdag en woensdag) 06-50085088

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Team P&O/Instroom

Solliciteren?

Nederlandse Arbeidsinspectie nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Youtube icon

Cookies op WerkenvoorNederland.nl

WerkenvoorNederland.nl maakt gebruik van cookies voor metingen van webstatistieken en voor verbeteren van de website.