Het verkeersmanagement en incidentenmanagement op de Nederlandse snelwegen wordt gecoördineerd vanuit de verkeerscentrales van Rijkswaterstaat. De verkeerscentrale Zuid Nederland in Helmond verzorgt deze 24/7 dienstverlening voor Zuid Nederland. Als teamleider van de verkeerscentrale stuur jij het team aan dat hier zorg voor draagt. Een rol waarin jouw leiderschap het verschil maakt. Interesse gewekt? Solliciteer direct!
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als teamleider ben je samen met je collega-teamleider verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing van de medewerkers in de meldkamer van de verkeerscentrale. Je team draagt zorg voor de operationele afwikkeling van het verkeer. Je kent je mensen door en door, weet hen te motiveren en staat voor ze klaar. Jij faciliteert een prettige en veilige werkomgeving. Met jouw team sta je garant voor goed lopende processen en een kwalitatief hoogstaande dienstverlening.
Je maakt onderdeel uit van de staf op de verkeerscentrale en bent medeverantwoordelijk voor het uitvoeringsbeleid. Daarnaast neem je deel aan landelijke portefeuilles en werkgroepen van de directie wegverkeersmanagement waarin je bijdraagt aan de doorontwikkeling van de organisatie als geheel. Je genereert managementrapportages en draagt bij aan (afdelings)jaarplannen. Daarnaast volg je landelijke ontwikkeling en projecten en implementeer je deze op de werkvloer.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je zorgt voor een goed georganiseerd team dat bijdraagt aan een veilig en bereikbaar Nederlands weggennet. Dit doe je door als teamleider randvoorwaarden te creëren waarmee een (coördinerend) wegverkeersleider zijn werk kan uitvoeren. Je zorgt dat complexe transities zoals implementaties van nieuwe werkwijzen of systemen, succesvol worden begeleid zodat onze dienstverlening naar de weggebruiker continu verbetert. En dat is precies waar jij jouw voldoening uit haalt!
De collega's in de operatie weet je te verbinden met de organisatiestrategie en hierdoor breng je focus aan. Je krijgt energie van het verbeteren van teamprestaties door het optimaal inzetten van de individuele kwaliteiten van medewerkers en door samenwerking te bevorderen.
Wat wij aan jou waarderen
Als teamleider van de verkeerscentrale denk je in oplossingen, handel je integer en geef je elke dag het goede voorbeeld. Je begrijpt het politieke en bestuurlijke karakter van onze organisatie. Hierdoor kan je omgaan met veranderingen en onzekerheden. Je past jouw manier van leidinggeven aan op de medewerkers, je kent de medewerkers en het werk. Daarbij zorg je dat je jezelf ontwikkelt, maar je stimuleert ook het team om te groeien. Je zoekt actief de verbinding en afstemming met de overige teamleiders in de verkeerscentrale en daarbuiten. Jouw samenwerkingsgerichte houding maakt het verschil. Je hebt affiniteit met het verkeer en aanverwante processen.
Daarnaast is het belangrijk dat je interesse hebt in het HRM-vakgebied. Denk hierbij aan het voeren van functioneringsgesprekken, ziekteverzuimbegeleiding en het afhandelen van verlof- en reiskosten. Jij vindt het ook niet erg om als onderdeel van deze functie een piketrol op te pakken.
Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct!
Of ben je nieuwsgierig naar meer en wil je meer weten over de inhoud van de functie? Bel of app dan gerust met Denise Seijkens, afdelingshoofd VCZN, via 06-50 16 63 30. Zij staat je graag te woord.
Bekijk hier een filmpje over de Verkeerscentrale Zuid-Nederland of luister naar de Podcast: Kristian de Bruine beschrijft wat er allemaal gebeurt in de verkeerscentrale.