Veelzijdige Human Resource Management (HRM) meewerkstage

• Je bent gedurende de gehele stageperiode ingeschreven bij een Nederlandse onderwijsinstelling 
• Je bent een tweede-, derde- of vierdejaars hbo-student in de richting van HRM die op zoek is naar een meewerkstage
• Je wilt graag meer leren van het HR-advies vak
• Je vindt het leuk om je zowel in account- als themawerk te verdiepen
• Je bent sterk in het plannen en organiseren van je eigen werk en weet altijd het overzicht te bewaken

• Dienst­verband Meeloopstage
• Minimaal aantal uren per week 28
• Maximaal aantal uren per week 40

Stagevergoeding
Als jouw stage bij het Rijk langer duurt dan één maand. Dan heb je recht op een  stagevergoeding. De stagevergoeding is gebaseerd op een vijfdaagse werkweek, waarbij wordt uitgegaan van 40 uur stage (5 dagen van 8 uur) per week. Bij een stage van minder dan 40 uur per week, wordt dit berekend naar evenredigheid van het aantal afgesproken uren.

Reiskostenvergoeding
Kun je als stagiair geen gebruikmaken van een OV-studentenkaart voor het reizen tussen je woning en de stageplek? Dan kun je een reiskostenvergoeding krijgen. Hiervoor gelden de woon-werkverkeer regels voor rijksambtenaren. Maak je als stagiair een dienstreis? Dan gelden de regels voor binnenlandse dienstreizen en buitenlandse dienstreizen voor rijksambtenaren. Reis je met de trein voor een dienstreis? Dan reis je in tweede klasse.

Vakantie-uren
Alleen bij stages van een maand of langer vindt toekenning van vakantie plaats. Je hebt tijdens je stage aanspraak op 160 vakantie-uren op jaarbasis bij een stage van 40 uur per week. Is de stage voor minder dan 40 uur per week overeengekomen? Dan wordt de aanspraak op vakantie-uren naar evenredigheid vastgesteld. 

Ons HR eerstelijns adviseurs zijn verdeeld over twee teams en zijn onderdeel van de afdeling Organisatie en Personeel (O&P), bestaande uit totaal zes teams. De afdeling O&P faciliteert, ondersteunt, adviseert, stuurt en levert kaders aan de (hoofd)directie en het management. O&P doet dit alles op het gebied van personeel en organisatie, in lijn met de ambities van ‘RVO als geweldige plek om te werken voor iedereen’. De afdeling formuleert kaders op basis van rijks- en EZK-beleid en de behoeftes van de lijn en biedt concreet de helpende hand met organisatieadvies. 
De focus van de twee eerstelijns adviesteams ligt op het adviseren en ondersteunen van het management op het gebied van O&P-vraagstukken. Daarnaast werkt het team ook mee aan organisatiebrede onderwerpen en thema’s binnen het O&P domein.

Wie zijn wij?

• We zijn een groep vakmensen die RVO helpt in het realiseren van haar missie, visie, strategie en bedrijfsvoering
• We zijn kritisch op onze eigen kwaliteit en geven elkaar feedback om de kwaliteit van onze dienstverlening te verbeteren
• We werken vanuit vertrouwen in elkaar en onderhouden actief onze werkrelaties binnen en buiten de afdeling
• We werken samen vanuit kracht en talent, waarbij plezier en prestatie hand in hand gaan
• We delen onze kennis waardoor we continu leren en ontwikkelen

RVO ondersteunt het ‘hybride werken’. Ons uitgangspunt is, dat je vanaf iedere locatie je werk kunt doen (vanuit huis, op kantoor of elders).  Voor het werken op kantoor met bijvoorbeeld jouw buddy, is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Assen gewenst. Dit zal minimaal 3 dagen per week zijn. 

De start- en einddatum van je stage is in goed overleg af te spreken. 

Alle informatie over je stage bij de Rijksoverheid is te vinden op: https://www.werkenvoornederland.nl/starters/stages. Zo krijg je naast een mooie vergoeding ook vakantie-uren en goede begeleiding.