We zoeken een collega die de vraag achter de vraag achterhaalt, denkt en handelt vanuit de klant en gebruiker, een affiniteit heeft met IT, leergierig en nieuwsgierig is, goed kan luisteren en zich wil ontwikkelen tot een ervaren Business Analist. Je zit in een Finance team met veel ervaren collega’s die jou graag meer over het vakgebied leren dus een financiële opleiding is niet nodig maar een enthousiasme voor cijfers, en de wereld daar achter, is wel belangrijk. Binnen ons team is die mogelijkheid er zeker.

Je bent sociaal-communicatief vaardig en benaderbaar voor collega’s. Je bouwt proactief jouw netwerk op bij zowel business als IT waarbij je de juiste vragen weet te stellen en mensen weet te enthousiasmeren. Daarnaast ben je flexibel, heb je een kritische en open blik en weet je ‘outside of the box’ denken waarbij je ook rekening houdt met de bestaande structureren en beveiligingsbeperkingen.

• Analyseren van financiële data en rapporteren van inzichten.
• Ontwikkelen en implementeren van dashboards en rapporten met Power BI.
• Werken met Sharepoint en workflow technologie van Nintex
• Werken met Low code applicaties.
• Samenwerken met interne en externe afdelingen om gezamenlijke producten te ontwikkelen om o.a. data-gedreven beslissingen te ondersteunen.
• En… Als je ergens in vastloopt; dan vraag je om hulp! Daar heb je immers collega’s voor!

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Twijfel? Geen zorgen! We zijn er om jou te ondersteunen en te helpen groeien. Dus, waar wacht je nog op?

• Salaris­niveau schaal 11
• Salaris­omschrijving

  Inschaling is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond

  Het salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur.

• Maand­salaris Min €4.772 – Max. €6.549 (bruto)
• Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
• Contract­duur Betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op een vaste aanstelling
• Maximaal aantal uren per week 38

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

• Inschaling is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond;
• Ruimte voor persoonlijke groei en goede studiefaciliteiten;
• Bij Defensie maken we per 2025 gebruik van het IKB budget dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kan het IKB budget laten uitbetalen wanneer jij wenst of het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren en fiscale doeleinden.
• Pensioenregeling bij het ABP;
• Tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of een OV-abonnement;
• Een gezonde werk-privé balans zodat er genoeg ruimte is voor plezier;
• Toegang tot gratis sportfaciliteiten op de kazerne om je beste zelf te zijn.
• Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproc.

Klinkt goed toch? Laten we samen aan de slag gaan!