• 't Harde  -  route
  • Universitair Master
  • 38 uur
  • schaal 9
    €3.583 - €5.010 (bruto)
  • Personeel en organisatie
  • Solliciteer voor 30 november 2024
  • Tijdelijke aanstelling
  • 2 werkplekken
Kenmerk: 529802, Plaatsingsdatum: 17 oktober 2024

Lijkt werken bij Defensie je wel wat, maar wil je geen militair worden? Heb je een wo-diploma in de richting van arbeids- en organisatiepsychologie, klinische psychologie, sociale psychologie, sport- en prestatiepsychologie of training & development? Solliciteer dan naar de functie van selectiepsycholoog, waarbij je een essentiële bijdrage levert aan de inzetbare krijgsmacht door het voeren van selectiegesprekken met sollicitanten voor een militaire functie.

Wat ga je doen?
Als selectiepsycholoog heb je een belangrijke, maatschappelijke baan, namelijk: het selecteren van mensen die geschikt zijn voor het militaire vak. Geen enkele andere organisatie heeft zo’n uitgebreid selectieproces op wetenschappelijke basis. Naast selectiewerkzaamheden is er ook ruimte voor afdelingsprojecten op basis van een talentanalyse, zoals deelname aan de werkgroep vitaliteit en behoud of de werkgroep reorganisatie en organisatieontwikkeling. Daarnaast leveren we, in samenwerking met onze militaire collega’s op externe locaties bij de eenheden, zoals de luchtmobiele brigade of het korps commandotroepen, een bijdrage aan het selecteren van de juiste mensen tijdens de kennismakingsdagen.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De werkzaamheden worden verricht binnen de Divisie Personeel & Organisatie Defensie (DPOD) ressorterend onder het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
De DPOD is één van de divisies van het DOSCO. De DPOD bestaat uit zeven dienstencentra en de MD-groep.
De DPOD ondersteunt de defensieonderdelen met P&O-dienstverlening. Zij biedt daartoe kennis aan over het P&O-functiegebied en verleent diensten aan leidinggevenden, P&O-functionarissen en defensiewerknemers binnen het gehele spectrum van de personele dienstverlening. Hiermee draagt DPOD bij aan de personele gereed stelling van Defensie en het uitvoeren van goed werkgeverschap. De operationele commando’s (OPCO’s) kunnen zich hierdoor maximaal richten op de uitvoering van de primaire taakstelling van Defensie. De werkzaamheden worden verricht binnen de Divisie Personeel & Organisatie Defensie (DPOD) ressorterend onder het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

De DPOD is één van de divisies van het DOSCO. De DPOD bestaat uit zeven dienstencentra en de MD-groep.
De DPOD ondersteunt de defensieonderdelen met P&O-dienstverlening. Zij biedt daartoe kennis aan over het P&O-functiegebied en verleent diensten aan leidinggevenden, P&O-functionarissen en defensiewerknemers binnen het gehele spectrum van de personele dienstverlening. Hiermee draagt DPOD bij aan de personele gereed stelling van Defensie en het uitvoeren van goed werkgeverschap. De operationele commando’s (OPCO’s) kunnen zich hierdoor maximaal richten op de uitvoering van de primaire taakstelling van Defensie.

Ministerie van Defensie, Defensie Ondersteuningscommando

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Mevrouw H.W. Terpstra, Senior Adviseur Selectie 06-20834544

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Mevrouw A.M.J. Buitink, P&O Adviseur 06-82612514

Solliciteren?

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Youtube icon