Jouw achtergrond
Je hebt brede ervaring met leidinggeven aan een team van professionals. Je bent een bevlogen en inspirerende manager en je staat voor je medewerkers. Je hebt een heldere visie op communicatievraagstukken, komt met nieuwe ideeën, hebt een open vizier en neemt best practices mee. Je bent creatief en flexibel in het vinden van oplossingen. Je durf je uit te spreken, neemt stelling en weet overtuigend te adviseren. Je luistert en voelt aan wat er speelt en weet mensen mee te nemen. Je stelt heldere prioriteiten en brengt de afdeling goed in positie. Je hebt een scherpe blik en een goed ontwikkelde politiek-bestuurlijke antenne. Je bent een verbinder en weet binnen en buiten de organisatie snel een netwerk op te bouwen. Je volgt de nationale en internationale ontwikkelingen op het brede werkterrein van de AP. Je neemt graag initiatief en je weet je staande te houden in een omgeving waarin nog niet alles vastligt.

Competenties:

De functie is ingedeeld in de functiegroep manager van het Functiegebouw Rijk. Daarbij vinden wij het van belang en vanzelfsprekend dat je in voldoende mate beschikt over de competenties van manager. De competenties bij deze functiegroep zijn te vinden in het Functiegebouw Rijk.

Verder heb je

• een wo-opleiding;
• minimaal 5 jaar werkervaring in een (eind)verantwoordelijke communicatierol op strategisch/tactisch niveau;
• actuele en diepgaande kennis van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van communicatie;
• inzicht in bestuurlijke, maatschappelijke en politieke verhoudingen;
• uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden;
• affiniteit met privacy en bescherming van persoonsgegevens;
• een goede beheersing van de Engelse taal (Engels is de voertaal in de European Data Protection Board, waarin de Europese privacytoezichthouders samenwerken).

• Salaris­niveau schaal 14
• Maand­salaris Min €5.864 – Max. €8.550 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

• Arbeidsovereenjomst voor onbepaalde tijd met 1 maand proeftijd
• salaris in schaal 14 (max. € 8.550,40 bruto per maand obv 36 uur per week, afhankelijk van kennis en ervaring);
• naast het salaris ontvang je een Individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Je ontvangt o.b.v. 36 uur per week op jaarbasis 64 IKB-uren. Met het IKB maak je de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van de arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen
• 144 wettelijke vakantie-uren per kalenderjaar op basis van 36 uur per week en de mogelijkheid tot opbouw van compensatie-uren
• een uitstekend vervoersplan met voorzieningen voor gebruik van ov of fiets;
• betaald ouderschapsverlof;
• de mogelijkheid een collectieve (aanvullende) ziektekostenverzekering af te sluiten;
• loopbaanbegeleiding en goede opleidingsmogelijkheden;
• hybride werken, met ruimte voor individuele wensen.

Heb je interesse in deze functie?
In dat geval nodigen we je uit om direct te reageren met je cv en motivatie. Je kunt reageren met je cv en motivatie via de sollicitatiebutton. Jouw reactie kun je richten aan Jeroen Kerseboom, directeur Strategie en Internationaal.

Zo verloopt de procedure:

• Je ontvangt een ontvangstbevestiging.
• Na de sluitingsdatum maken wij een eerste selectie en hoor je of we je uitnodigen voor een gesprek.
• De selectiegesprekken zijn gepland op donderdag 27 maart met de selectiecommissie en donderdag 3 april 2025 met het bestuur.
• We kunnen referenties opvragen.
• Tot slot volgt een arbeidsvoorwaardengesprek.

De vacature staat gelijktijdig intern en extern vacant en bij gelijke geschiktheid hebben de AP-medewerkers voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.